時津町議会 2020-09-01 令和 2年第3回定例会（第1日 9月 1日）
４点目、町職員、町関係者やその扶養家族の交付率はどのようになっているのか。 ５点目、今後ひも付きになると考えられている免許証との一体化とか、マイナポイントとか、分かっていればどんなことか教えてください。 ６点目、交付については、１５歳から取得することができ、１５歳未満については保護者を代理人として取得することができるが、低年齢層の取得についてはどのような対応をしているのか。
４点目、町職員、町関係者やその扶養家族の交付率はどのようになっているのか。 ５点目、今後ひも付きになると考えられている免許証との一体化とか、マイナポイントとか、分かっていればどんなことか教えてください。 ６点目、交付については、１５歳から取得することができ、１５歳未満については保護者を代理人として取得することができるが、低年齢層の取得についてはどのような対応をしているのか。
保険料を算出する制度が違うために、単純に比較することは難しいと思われますけれども、国民健康保険税や協会けんぽ、それから、共済組合のそれぞれで個人が負担する保険料を比較しますと、協会けんぽや共済組合は、扶養家族に関係なく一定の保険料になることや、保険料を事業主と折半することから、国民健康保険税が高くなります。
政府が、国及び地方の全ての公務員、扶養家族、そこら辺も含めて、約７００万人にマイナンバーカードを１９年度末までに取得されるようになっているということをちょっと報道で知ったのですけど、そこら辺は御存じでしょうか。 ○議長（山脇 博君） 総務部長。
◎市民生活部長（本多正剛君） 保険料を算出する制度が、例えば国保税やけんぽ、共済組合の保険料と比較した時に、保険料を算定する制度が違うために、単純に比較することはできませんが、国民健康保険税や協会けんぽ、共済組合のそれぞれで個人が負担する保険料を比較しますと、協会けんぽや共済組合は扶養家族に関係なく一定の保険料となることや、保険料を事業主と折半することから、国民健康保険税が高いようになりますが、しかし
ところが、安倍政権は、制度の定着を理由に特例軽減を撤廃していくことを決め、２０１７年度から、もとは健保の扶養家族で、７５歳になったことで後期高齢者医療制度に入れられた人たちの保険料値上げが始まっています。 際限のない保険料値上げと差別医療の推進というこの制度の害悪が、いよいよ本格的に高齢者、国民に襲いかかってきています。
平成29年度の制度見直しで、所得割91万円以下の軽減割合が５割から２割に縮小され、また被用者保険の扶養家族から後期高齢者医療制度に移られた方の保険料の定額部分の軽減も９割軽減から７割軽減になるなど、保険料負担の軽減の縮小がなされています。 また、窓口負担の部分も利用限度額の引き上げがなされ、そういう平成29年度に実施された市民負担の増の部分については認めることができません。
比較的所得の低い人や、74歳まで会社員や公務員の扶養家族だった人向けの特例的な軽減措置が安倍政権によって廃止、縮小されたことが、主な要因ではないでしょうか。 この廃止、縮小によって影響を受けるのは、全国で900万人以上に上り、負担が何倍にもはね上がるケースまで生まれております。年金は増えず、暮らしが上向かない中、特例軽減措置をなくすことは、高齢者の実態を無視したものです。
比較的所得の低い人や７４歳まで会社員や公務員の扶養家族だった人向けの特例的な軽減措置が安倍政権によって廃止、縮小されることが主な要因です。 この廃止・縮小によって影響を受けるのは９００万人以上にのぼり、負担が何倍にもはね上がるケースまでもあります。 年金はふえず、暮らしが上向かない中、特例軽減措置をなくすことは高齢者の実態を無視したものです。年金天引きの対象外の低所得者の保険料滞納も深刻です。
◆17番（村上信行君） 改正の内容の加算分のようですが、本体の原資と、今回の加算の分と合わせて、もし、公務災害で死去された場合は、具体的に子供２人とかおられる扶養家族の場合は幾らぐらいになるんですか。 ◎総務部長（田中博文君） この補償基礎額のほうが、その方の役職、団長であるとか団員であるとかで変わりますので、後ほど、数字のほうをちょっと持ってきて御説明したいと思います。
◎総務課長（小松仁君） 県の育英会の定める所得基準は、例えば給与所得であるとか、あるいは扶養家族は何人いるかとか、そういう場合によって少し変わりますけれど、例としまして、給与所得者で自宅外通学の場合、3人世帯で税込みの収入金額が657万円、4人世帯で747万円です。 ○議長（元村康一君） 坂本弘樹議員。
また、被用者保険加入者の扶養家族から後期高齢者医療制度に移行した方の保険料定額部分も９割軽減が７割軽減に。さらに、70歳以上の高額療養費の外来そして入院等の負担上限額も引き上げられています。この先、段階的に特例措置がなくなっていくという現状の中で、後期高齢者の保険料はますます負担が大きくなる一方です。
また、被用者保険加入者の扶養家族から後期高齢者医療制度に移った方の保険料定額部分も９割軽減が７割軽減になっています。さらに、70歳以上の高額療養費の外来、そして入院等の負担上限額も引き上げられています。この先、段階的に特例措置がなくなっていくというこういう現状の中で後期高齢者の保険料はますます負担が大きくなる一方です。
あと、個別に見ていくと、やはり若い職員は扶養家族が多い、ある程度高齢になっていくと、もう子供たちが巣立ってしまってという部分で、そういった扶養手当の差というのもそういった逆転するというふうな部分の要因ともなっていると思います。
被用者保険加入者の扶養家族から後期高齢者医療制度に移らされた人の保険料の定額部分も9割軽減だったものを7割軽減に減らされます。黒字なのに保険料を上げることは道理が通りません。 後期高齢者医療制度は、75歳以上人口と医療費の増加に応じて保険料が自動的に引き上げられる仕組みなので、今後は当分の間、引き上げが続くものと思われます。
また、被用者保険加入者の扶養家族から後期高齢者医療制度に移された方の保険料定額部分も、９割軽減が７割軽減になっています。さらに、70歳以上の高額療養費の外来、入院等の負担上限額も引き上げられています。これ以上の市民負担は認めることはできません。 私たちは年齢で区切った差別的医療制度の考え方そのものに反対してきました。
また、被用者保険加入者の扶養家族から後期高齢者医療制度に移らされた方の保険料定額部分も９割軽減が７割軽減になっています。さらに70歳以上の高額療養費の外来そして入院等の負担上限額も引き上げられています。これ以上の市民負担は認めることはできません。私たちは年齢で区切った差別的医療制度そのものの考え方に反対をしてきました。
個人の所得を調査して、経費を調査して、扶養家族を調査して、パートで何の申告の受け付けができますか。そんなら初めから職員は要らんじゃないですか。何ちゅう答弁ばしよっとか。全然わかっとらんじゃないですか。
健保、共済の扶養家族だった人が、後期高齢者医療制度に移って２年以内なら５割軽減、３年目以降は全額負担とされ、何と保険料は５倍から１０倍の値上がりになります。だからこそ国に対して、長崎県後期高齢者医療広域連合議会から後期高齢者医療保険料軽減特例措置の継続等を求める要望書が提案されることになったのです。
４点目は、五島市は、市民全体のマイナンバー制を管理運営する業務とともに、一事業主としていろいろな雇用形態で働く職員、扶養家族のマイナンバーの管理が必要です。そのための準備は進んでいるのかどうか、お伺いをいたします。 ２項目めは、男女共同参画推進の取り組みについての質問です。
94 １番（草野勝義君） その中で、企業も従業員の税や社会保険に関する手続をしなければいけないし、従業員本人や扶養家族のマイナンバーを取り扱うということで、ビッグデータという形で大量の情報を作業することになるのかと思いますが、その途中で匿名加工情報という言葉がございまして、それによっては本人の同意がなくても第三者に個人情報が提供できるというような項目がございました